Optim Ressources – Comment faire pour que vos managers, vos équipes basculent dans des relations coresponsables et exigeantes ? Venez avec vos situations réelles et partez avec de nouvelles solutions

Nous vous proposons de :

• Explorer ce que la logique de co-responsabilité relationnelle apporte, aussi bien dans des relations hiérarchiques que dans des relations transverses
• Pratiquer les « 5 leviers / comportements clés », permettant d’améliorer vos situations réelles,
• Repartir avec une boite à outils réutilisables dans votre quotidien vous permettant de renforcer le passage d’une culture de l’implicite à une culture de l’explicite

📆 Venez réfléchir autrement et agir concrètement le 21 janvier 2027 lors d’une formation sur le sujet !

✅ Plus d’infos par mail : caroline.rossi@optim-ressources.com